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公司召开2018年度党员领导干部民主生活会
发布时间:2019-02-25 14:48:00来源:党委宣传部

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按照集团党委关于开好2018年度党员领导干部民主生活会的要求,经集团党委同意,2月25日,公司召开2018年度领导干部民主生活会。集团公司副总经理肖亚宁出席会议,集团督导组陈慧斌、尚雪银到会指导,公司领导班子成员参加会议,公司党委书记马军祥主持会议。

为开好此次民主生活会,公司党委高度重视,做出统一部署,精心组织学习研讨,向各支部征求意见共计1000余条;开展谈心谈话160余次;班子成员亲自撰写领导班子对照检查材料和个人发言提纲,为开好民主生活会打牢了思想基础,做好了充分准备。

会上,马军祥代表公司领导班子做对照检查报告,带头进行个人对照检查发言,其他班子成员依次做对照检查发言并进行相互批评。班子成员紧扣“改革创新、奋发有为”的主题,严格对照思想政治、精神状态、作风建设和“六个破除”等四个方面进行自查,开展批评和自我批评。会议聚焦问题、严格查摆、剖析深刻、意见坦诚,达到了统一思想、明确方向、凝聚力量的目的,增强了公司领导班子的凝聚力、向心力和战斗力。

督导组指出,开元棋牌平台能源公司2018年度党员领导干部民主生活会准备充分,学习研讨紧扣主题、存档规范;征求意见广泛、具体、直接;谈心谈话全面、广泛,记录完整;对照检查材料结构严谨、内容详实。纪委要加强对民主生活会各个环节的监督,加强党员领导干部“一岗双责”责任的落实。党员领导干部要将学习与工作有机结合起来,要明确如何加强学习,学习哪些内容,学习的短期目的和长期目标是什么。

肖亚宁强调,贯彻落实“改革创新、奋发有为”精神,关键是改、目标是新、核心是人、重点是干。他要求,要解决僵化保守、因循守旧、封闭狭隘、资源依赖、随遇而安、慵懒散漫等突出问题,必须要任用政治可靠、对党忠诚、能打胜仗,敢抓敢管、敢硬碰硬,个性鲜明、直来直去的“李云龙”式干部。要一切以效益为中心,用技术创新提升效益,用机制创新提升管理,用“三项制度改革”激发活力。

肖亚宁要求,要以钉钉子精神狠抓落实,在推动高质量发展上实现新突破。并指出,180是一个团结的班子,是一个勇于担当的班子,是一个大有希望、大有作为的班子,公司领导班子要发挥公司在清洁能源领域的优势,在持续推动潞安转型跨越发展工作中不断创造新的成绩。

(/宋亚鹏)



【责任编辑 崔文雅】


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